Leiter:in EMSR

Deine Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung des EMSR-Teams
• Entwicklung und Umsetzung von EMSR-Standards, Plattformen und Best Practices
• Verantwortung für EMSR-Projekte entlang des gesamten Projektlebenszyklus von der Angebotsphase bis zum After Sales Service
• Steuerung von Ressourcen, Prioritäten, Terminen und Risiken in internationalen Anlagenbauprojekten
• Reduzierung von Engineering-Aufwänden sowie Optimierung von Inbetriebnahme- und Serviceprozessen
• Unterstützung bei Inbetriebnahmen, Troubleshooting und komplexen technischen Fragestellungen
• Förderung von Wissensaustausch, Nachwuchsentwicklung und Eigenverantwortung im Team
• Sicherstellung der wirtschaftlichen Zielerreichung hinsichtlich Kosten, Nachträgen, Änderungsmanagement und OTIF-Kennzahlen

Dein Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder TU) in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder Prozessleittechnik
• Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Bereich EMSR bzw. Automatisierungstechnik sowie mehrjährige Führungserfahrung
• Fundierte Erfahrung im internationalen Anlagenbau, idealerweise in EPC-/Turnkey-Projekten
• Tiefgehende Kenntnisse in SPS-Systemen (Siemens TIA Portal, Step7), Visualisierungssystemen, Netzwerktechnik, Mess- und Antriebstechnik sowie Schaltschrank- und Elektroplanung
• Erfahrung in Inbetriebnahme, Service und Troubleshooting komplexer Anlagen
• Ausgeprägtes Verständnis für Standardisierung, Skalierbarkeit und Wiederverwendbarkeit technischer Lösungen
• Unternehmerisches Denken mit Verständnis für Projektkosten, Deckungsbeiträge, Change Requests und Investitionsentscheidungen
• Entscheidungsstärke, Belastbarkeit sowie ausgeprägte Hands-on- und Lösungsorientierung
• Sehr gute Kommunikations- und Führungskompetenz mit Fokus auf Zielorientierung und Mitarbeiterentwicklung

Unser Angebot

Als attraktiver Arbeitgeber ermöglichen wir spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Umfeld mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und teamorientierte Zusammenarbeit. Darüber hinaus setzen wir uns aktiv für Nachhaltigkeit und Umweltschutz ein, indem wir ressourcenschonende Prozesse implementieren und kontinuierlich an der Reduzierung unseres ökologischen Fußabdrucks arbeiten.

Kollektivvertraglicher Mindestbezug (brutto p.M.) ab EUR 5.069,65; tatsächliches Gehalt in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung.